一、努力了得不到认可的经典语录

1、如果没有精湛的业务，在技术产品界很难获得发自心底的认可，没有强大的学习能力则会时刻被反超，所以，如果把业务精湛看作速度，学习能力看做加速度，则要求大将在这两个方面达到双高。

2、晓理兼动情，肺腑诉衷肠；心与心相应，你我无区分。

3、公司有效控制：“不靠控股，靠智慧胸怀眼光。”

4、保持创新，过去十年，中国互联网利用本土优势成功抵御了国际巨头的进攻，取得了全面胜利，但真正决定中国互联网生死存亡的是接下来的十年。这十年中国企业不仅要和国际企业比拼服务，更要拼创新和核心技术能力。

5、现在的教育现状教育问题，只有通过读经教育才能得到根本性的改变

6、本人专注书画艺术欣赏普及，坚持原创视频。

7、记住，在团队选大将的同时，团队也在选择集体和过去所带的兵，一旦选对了大将，公司要做的事情只有一件：拼命地优待对大将，保证他付出的努力有相应的物质和精神溢价回报。

8、舞榭歌台，风流总被雨打风吹去。——辛弃疾《永遇乐·京口北固亭怀古》

9、并考入了音乐领域的最高学府伯克利音乐学院，成为了欧阳娜娜的校友。

10、我以前说过，我不会崇拜任何人，但是如果我要崇拜谁，一定是我未来的老公，能够跟我结婚的人，就是真正能够欣赏我、明白我价值的人。能成为我老公的人，真是太有品位、太有眼光、太识货啦!

11、马云：高手的竞争论

12、团结在一个共同的目标下，要比团结在一个人周围容易的多。

13、脾气好还在其次，重点是，虽然他也有很强的胜负欲，但即使对方耍赖捣乱，他也完全不受影响，

14、他的心态太强太稳了，他从不惧怕从头再来——事实上，当年毕业工作两年后毅然跨行进入娱乐圈，从一个年轻有为的设计师，变成寂寂无名的小爱豆，就已经是一次从头开始了。

15、爱情是需要创意和设计的；婚姻是需要经营和管理的。

16、宣导要根据现场情况因材施教，如果是校长场，我就会讲，经典诵读对校长来说最好作用就是有助于校长做教师的管理，打造良好教师团队。

17、③要比实力：抗失败的能力比他强；一个优秀的领导人的素质就是眼光、胸怀和实力。

18、马云提醒：细节好的人格局一般都差

19、谈论几个名词就觉得自己是WEB0的先锋，就能做成大事，简直是笑话。真正做企业成功的人，你问问马化腾有时间写博客吗?张朝阳有时间写博客吗?

20、角声满天秋色里，塞上燕脂凝夜紫。(塞上一作：塞土)

二、努力了得不到认可怎么安慰

1、把简单的事情重复几次就会成为专家，但把重复的事情用心做了就会成为赢家。

2、“就我手中的股份，我是不足于驾驭阿里巴巴的，因为我并没有控股，我拥有的股份大概也只有10%左右的比例。”马云说，“从第一天开始，我就没想过用控股的方式控制阿里巴巴。事实上，我们也不允许任何一个股东或者任何一方投资者控制这个公司。我觉得这个公司需要把股权分散，管理和控制一家公司是靠智慧。”

3、对事情有责任心。如果不能以主人翁的精神去Take事情的人，很难把事情做到极致，没有做到极致的事情有时和没做没有什么两样。

4、2020年暑期特招宣导班8月6日晚张晓云老师精彩授课主题：《读经就是清洁、改造、重塑生命的过程——读经宣导员的自修之道》，精彩语录如下：

5、作为一个读经宣导员要知道：师不顺路。教育不是服务行业，学生要主动求学，学问都是自己求来的，叫“求学”。当教育沦为服务业的时候，这个教育是没有出路的。

6、①创业最怕就是看不见，看不起，看不懂，跟不上；

7、填充自己等待机会，表面上是忍，骨子里是不妥协。因为就算我忍的时候，我心里也清楚我是为什么忍，是为了更大的一个目标，能走的更远。

8、仇英一生，只为丹青而来，砥砺自心，喁喁独行，精勤几十载，其人品其艺术，都是给人间留下的最美画卷。

9、总之，能走在一起的都是满满的缘份。团队之间互相理解，大将和公司都暂时多牺牲一些，把更多的正能量传递给团队，把更多的关注点聚在事情上，这样才是双赢的局面。

10、那个时候，公司给他的“代号”似乎就是“兔牙守护者”。

11、比如每次游戏倒计时，其他人都早就慌了，但肖战还是依旧不紧不慢地继续手头的事情，感觉他心里有自己的节奏，外界任何事情都影响不到他。

12、宣导本身就是修心的过程，读经教育水很深，用荀子的话讲：“不登高山，不知天之高也；不临深谿，不知地之厚也；不闻先王之遗言，不知学问之大也。”学无止境，学不可以已。当你越学越发现自己不足的时候，你就往前进了一大步。

13、经典语录：有一样东西是不能讨价还价的，就是企业文化、使命感和价值观。

14、一个企业最大的财富就是员工。阿里巴巴也始终把“员工、客户”看作公司最不能忘的两件事。所以马云提出，“把钱存在员工身上”的理念。他说“我们认为与其把钱存在银行，不如把钱投在员工身上，我们坚信员工不成长，企业是不会成长。

15、马云认为每个人天赋、兴趣都不一样，每个人都有适合自己的地方。他说：“如果连我都能成功，那我相信80％的年轻人创业都能成功。”认清自己的天赋潜能所在，找准事业的方向，让自己的天赋优势充分发挥，准备着，一旦有天时地利，成功一定会留给有准备的人。

16、王欢锋老师说大家都成精啦，你们各个都很棒了，读经读多了人人都能变成“人精”。“人精”就是圣贤啊，读圣贤书让人有圣贤气象。服尧之服，诵尧之言，行尧之行，是尧而已矣。读书目的就是志在圣贤，每一个读经宣导员心中都常保圣贤之心。

17、但是我特意查了一下，敬爱的柳传志是40岁创业的，任正非是43岁，我觉得我40岁重新开始也没有什么大不了的，我坚信人因梦想而伟大，只要我有这么一个梦想，我就此生无憾。

18、在中国找到钱不难，但你的一个点子不意味着是一个创业。你谈一个再好的想法，比如我今天谈一个创意说，新浪为什么不收购GOOGLE呢?这个创意很好。新浪一收购GOOGLE，是不是新浪就变成老大了?你从哪儿弄来钱?怎么去整合GOOGLE呢?

19、梦想是一定要有的，万一实现了呢?

20、出师未捷身先死，长使英雄泪满襟。——杜甫《蜀相》

三、努力了得不到认可的说说

1、这样很好，作为成年人，不会将个人情绪带到工作中，不以个人情绪影响他人，作为偶像，时刻以最饱满的状态感染带动大家。

2、被打断之后也不会以牙还牙地和对手一样不讲武德，甚至没有任何试图请求主持人主持公道或者借机向观众卖惨的停顿，就只是立刻跑回去重新开始。

3、寓意：比喻只要有决心，肯下功夫，多么难的事也能做成功。

4、我还曾经看过他2016年的一个直播，大概半小时左右，那会儿他也不红，直播场景很简陋，他的颜值也没能充分展现出来，估计没多少人看，所以相当无聊，他可能也不知道说什么好，

5、译文：这匹马不像是人间的凡马，似乎是天上的房星下凡。

6、只要一个人的思考方法不再是事情怎样更快更好地推进，而是在于自我养尊处优的感觉、礼节和追求流程完备时，这个团队一定是最低效的，其战斗力是有问题的。

7、“天下没有人能挖走我的团队。”“软实力”硬过一切。这是马云团队的灵魂所在。阿里巴巴的员工只要完成工作任务，可随便什么时候上下班。在淘宝网，所有员工都拥有属于自己的独一无耳熟能详的武侠“花名”，并一起用青春捍卫自己的名号。“像IT业，研发性的工作用脑量大，员工处于紧张繁忙的状态。提供优雅一点的工作环境，可以让员工心情舒畅，开心工作。”这可能就是一般企业人才流动率高达10％至15％，而阿里巴巴连续数年的跳槽率仍然能控制在3％的根本原因。

8、不是所有的付出都有回报的，人跟人是不一样的。有的人知道知恩回报，可有你对他在好他都不会说你好。

9、当然，要克服的不止是心理障碍，20多岁才开始练舞，身体上也很难，印象深刻的是当时他可能练舞方法不对，右脚脚趾甲脱落，但他当时就问了一句，还会再长吗？

10、虽然这个过程很辛苦，但肖战走了出来。从2020年的“黑暗”中冲了出来，不仅自己走向了光明，也成为小飞侠们心中的“光”，彼此互相意味着走到今天。

11、大家认为对互联网行业来说，40岁已经老了，应该要退休了，还折腾什么。

12、然而在关注度最高的时候，后续作品却没能及时跟上，即便有些粗制滥造的待播存货也完全不够看，所以很快就消失在了大家的视野中。

13、▌骨子里是美国队长，个人英雄主义太重

14、我认为腾讯的成功，首先就是技术、产品和用户感这个要非常强。第团队稳健、股东架构稳健很重要。

15、道中书院是一个道场，道场就有能量。它的能量来自经典，经典让大家的心凝聚在一起。现在我们坐在这里心是一致的，那是因为有这个能量场，经典能量，老师和同学们的加持。但是当你有一天离开这个道场的时候会不会被打回原型，你就要问问自己了。

16、9月28日，对于“虾圈”来说是个大日子，这天是肖战出道五周年的纪念日，五年前成团出道前的时候，肖战曾给大家分享过周记，那更是时候的肖战有些青涩，言语间能听得出他的激动和开心。

17、龙蛋妮，不，龙丹妮，搞了9个蛋，一天天地倒计时预告，从9颗看不出差别的蛋，到渐渐有了不同色彩的蛋，再一个个转身的蛋，最后9个少年“蛋生”……

18、有一部分人能力出众，在大公司也做到了很高的位置，但过度敏感。比如，非常的自我，经常在乎一些别人看来无所谓的礼节逻辑，对于简单的事情，也受不了任何一点变动，经常说，背景邮件都没有抄送我，要我来参会做什么？这个问题是谁说的，提前和我商量了吗？这个人我都没有见过就进来了，他的工作我怎么支持？

19、这所有的一切都让自己那么的伤心！努力工作却得不到认可的提拔，我的心情真的是低落到谷底！

20、如果一个方案有90%的人说“好”的话，我一定要把它扔到垃圾桶里去。因为这么多人说好的方案，必然有很多人在做了，机会肯定不会是我们的了。

四、努力得不到认可感悟

1、所以，除了颜值之外，肖战到底是凭借着什么，从最初那“一颗蛋”，在短短几年里就成为顶流的？

2、经典语录：每个人都有适合自己的地方，如果我都能成功，80%的人都能成功。

3、一个读经宣导员要想宣导好，首先要发大愿，儒家叫立大志。志之不立，天下无可成之事。这个世界就是法力与业力的拉锯战，如果你不增强法力，你走出门就很容易被业力所转。

4、而王源有一身的演戏天赋却选了这条音乐之路。

5、原本由于出身低微，仇英与文徵明、唐寅以及周臣等画家接触的时候，内心是自卑的。

6、外出讲课，美其名曰“讲学”，感觉不错，其实，当我们胸中有东西的时候外出才有意义，否则我们肚里没东西，即使出去旅游也是满腹牢骚，那是意义不大的。要先读万卷书，再行万里路。所谓“幼而学，壮而行”。

7、我们创业者沉下心来，不要把命运寄托在一次炒作上，也不要把命运寄托在一个点子上。今天的企业拼的是一点一滴市场上的努力。

8、宣导心法就是“运用之妙，存乎一心”，只要你想读经，办法总比困难多。你见过全班同学包本经典的吗？重庆雨花小学的张光琼校长就是集中组织全班同学在录播室集体齐诵《论语》，要求在90分钟之内读完整本《学庸论语》2万多字，声音洪亮，语速适当，字正腔圆，整体出错率不能超过3次，如果超过3次，明年继续读《学庸论语》不许开新课。你别小看这个办法，真不容易的，没有百遍之功下不来的，你试试就知道了，这是最好检验你有没有读过《学庸论语》一百遍的好办法。可以把这个方法推荐给所有开展经典诵读的学校。

9、内外皆通畅，左右都逢源；牛走牵牛鼻，挠痒挠痒处。

10、影响力不是组织上给予的，有时，有的同学会讲，你晋升我啊，不晋升他们不听我的，我怎么管他们？而实际上，真正的影响力和令人信服的能力根本不来自晋升。如果你没有有效增进影响力的方法，就只管勤奋完成大量的工作好了，所有的人都对勤奋、不计较个人得失的人保持高度的尊敬。其实，如果你足够用心，一定能找出至少十项可以增加你影响力的有效方法，而能持续保持影响力是大将很硬的必备素质之战场之上，不能将人，何以得胜？